Weltweit erster kompletter, und multistationärer
Steh- Sitz Arbeitsplatz
auf unter 0,5m²

Laut der Arbeitsstättenverordnung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales unterliegt die Arbeit im Home-Office hohen Anforderungen! 

Der Kardinalsfehler dabei ist oft, dass Arbeitgeber denken, sie würden “Mobile Working” praktizieren. 

Laut Gesetzgeber ist damit aber z.B. “nur” das gelegentliche Arbeiten außerhalb der regulären Arbeitszeit gemeint. “Alternierende Arbeit” von zuhause in den Regelarbeitszeiten ist faktisch Telearbeit!

Der Telearbeiter Arbeitsplatz im Home-Office ist in Ausstattung und bei den Sicherheitsanforderungen einem Bildschirmarbeitsplatz gleichgesetzt!

Auszug aus der Arbeitsstättenverordnung - Stand 03-2021

Besonders heikel wird es, wenn Mitarbeiter keinen Platz für ein dediziertes Home-Office haben, im Klartext z.B. der Platz für die Installation eines externen Bildschirms fehlt und es wird faktisch tagelang nur am Notebook gearbeitet wird!

Vom Gesetzgeber ist klar geregelt, dass Tastatur und Bildschirm "getrennte Einheiten" sein müssen. Ein Notebook ist somit kein Arbeitsplatz!

Auszug aus der Arbeitsstättenverordnung - Stand 03-2021

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